Som markedsledende har Cembrit levert vekst og gode resultater i flere år. Det har vi ambisjoner om å fortsette med sammen med vår nye Arkitektrådgiver!
Om rollen
Da vår Arkitektrådgiver har fått nye utfordringer søker vi etter hans erstatter.
Som Arkitektrådgiver vil du ha ansvaret for å jobbe målrettet for at Cembrit blir foretrukket av arkitekter og prosjekterende ingeniører i beskrivende fase av byggeprosjekter.
Dette innebærer å bygge sterke og langsiktige relasjoner til arkitekter med utgangspunkt i en forståelse- og interesse for arkitektur, kombinert med innsikt i mulighetene ved Cembrits produkter. Du vil bruke din fagkunnskap til å gi råd til arkitekter om materialvalg og muligheter.
Du vil ha ditt primære nedslagsfelt i Oslo, men strategisk viktige arkitektkontorer andre steder i Norge vil også være ditt ansvar å bearbeide i samarbeid med distriktsansvarlige selgere (med maks 20-30 reisedøgn i året). I tillegg vil du ha ansvar for å tilrettelegge for at den øvrige salgsorganisasjonen lykkes i sin dialog med arkitekter gjennom å dele kompetanse, informasjon mv. Stillingen vil være en del av vårt salgsteam.
Med din innsikt i trender, behov og ønsker, forventes det at du indentifiserer- og formidler muligheter til aktuelle grensesnitt i Cembrit, som for eksempel produktutvikling, salg og marked.
Vi er en organisasjon med flat struktur som jobber sammen for å utvikle Cembrits posisjon i markedet, så selv om du får en selvstendig rolle med ansvar for det beskrivende- og prosjekterende leddet, så vil du ha kolleger å sparre- og samarbeide med.
Du vil rapportere til salgssjef.
Dette tror vi er deg
Vi ser for oss at du har noen års erfaring fra salg og relasjonsbygging mot arkitekter/beskrivende ledd i byggebransjen, og at du har interesse for arkitektur kombinert med å være løsningsorientert og kommersiell. Men kanskje er du arkitekt som vet at du trives med å bygge relasjoner, jobbe operativt og være på farten?
I tillegg er det ønskelig med følgende bakgrunn og egenskaper:
- God forståelse for arkitekters rolle, ønsker og behov
- Evne til å jobbe strategisk og langsiktig
- God skriftlig og muntlig formuleringsevne på norsk og engelsk (konsernspråk er engelsk)
- Uredd når det gjelder å knytte kontakt med nye mennesker og trives med å bygge varige relasjoner
- Målrettet med evnen til å jobbe systematisk, samtidig som du kan snu deg rundt når situasjonen krever det
- Selvgående kombinert med å være en lagspiller
- Trives med å jobbe operativt og på farten