Vill du vara med och utveckla en av Sveriges största aktörer inom dagligvaruhandeln? Drivs du av att jobba med utveckling och effektivisering av butiksdrift? Då kan detta vara rätt möjlighet för dig!
Hos Coop finns möjligheter att utvecklas i en snabbrörlig, säljdriven och inspirerande miljö. Kulturen som bygger på Coops värdegrund - Välkomnande, Inspirerande och Ansvarstagande genomsyrar hur vi beter oss mot varandra, våra kunder/medlemmar och hur vi driver våra butiker för bästa möjliga resultat.
Om tjänsten
Ett attraktivt och relevant erbjudande till Coops medlemmar och kunder är en viktig del i Coops verksamhet. För att stärka verksamheten ytterligare inrättas nu en ny tjänst inom försäljnings- och marknadsorganisationen hos Coop Butiker och Stormarknader (CBS).
Som programansvarig butiksdrift kommer du ansvara för det interna butikseffektiviseringsprogrammet (BE). Din huvudsakliga uppgift blir att bidra till att skapa ett effektivt och individanpassat kunderbjudande genom att utveckla BE-programmet.
I uppdraget ingår det att inom hela kedjan till dess att varan når slutkund verka för ökad automatisering och förenkling för butik för att på så sätt öka kundnöjdheten. Du kommer få en spännande roll i att utveckla rutiner och arbetssätt för att uppnå ökad lönsamhet och kundnöjdhet.
Som programansvarig för BE kommer du främst arbeta med rutiner och processer rörande butiksdrift, ex ledarskap, schemaläggning, fys och svinn och försäljning. Ditt fokus är att säkra effekthemtagningarna av de rutiner och processer som programmet innehåller – från strategi och målbild till handlingsplaner, implementering och utvärdering. Du kommer ha en samordnande roll där du förväntas skapa stora kontaktytor inom supportkontor och butik för att kunna driva utvecklingen inom de olika driftområdena.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att:
- leda utvecklingen av innehållet i BE-programmet.
- planera, leda och facilitera workshops.
- paketera och tillgängliggöra verktygen i programmet, fysisk som digitalt.
- skapa engagemang och vilja att genomföra driftprogrammet i butik.
- följa upp effekthemtagningarna.
Du rapporterar till Chef Erbjudande Vardagshandel och tjänsten är placerad på Coop CBS kontor vid Fridhemsplan, Stockholm. Resor förekommer veckovis.
Är det här du?
Vi söker dig med minst tvåårig eftergymnasial utbildning inom exempelvis ekonomi eller motsvarande. Du har minst 3–5 års relevant erfarenhet från detaljhandel/retail samt erfarenhet från att ha jobbat med analys av driftsfrågor i butik. Vidare söker vi dig med dokumenterad erfarenhet från projektledning av verksamhetsutvecklande projekt. Har du erfarenhet från dagligvaruhandeln ses det som meriterande.
Du arbetar dagligen i arbetsrelaterade system och speciellt Microsoft Officepaketet. B-körkort är ett krav och du uttrycker dig väl i svenska i både tal och skrift.
Vi fäster stor vikt vid personliga egenskaper! Vi söker dig med affärssinne och som har förmågan att självständigt leda ett arbete på ett strukturerat och metodiskt sätt. Du är resultatorienterad och förstår betydelsen av att jobba enligt fastställda processer samt har en mycket god förmåga att analysera, planera och prioritera. Du har lätt för att kommunicera och kan snabbt och effektivt lägga grunden för ett lyckat samarbete i en ny projektgrupp, genom ditt sätt att leda och tydliggöra syfte och mål. Du är innovativ och med ett intresse för förändring/effektivisering/utveckling med butikskunden som främsta fokus.
Vad kan Coop erbjuda dig
Vi erbjuder ett stimulerande arbete i en spännande bransch och i ett bolag som har en positiv utveckling och stark tillväxt. Du kommer till ett härligt team med god sammanhållning, där alla tar ansvar för sina arbetsuppgifter samtidigt som man hjälps åt vid behov och bidrar till Coops fortsatta framgång. Om du står för viljan och förmågan, så står vi för möjligheten till en spännande och utvecklande framtid.
Coop värdesätter de kvalitéer som en jämn ålder- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.
Vill du veta mer?
I denna rekrytering samarbetar Coop CBS med Level Recruitment. Vänligen sök tjänsten genom att klicka på "ansök"-knappen här intill. Vid frågor vänligen kontakta rekryteringskonsult Sissel Pettersen på 08-120 50 426. Urvalet av ansökningar sker löpande.
Välkommen in med din ansökan!