Profesjonalisering av innkjøpsprosesser og fokus på innkjøpsstrategi som konkurransefortrinn er sentrale områder for Mestergruppen. Kategoriavdelingen er en sentral enhet i konsernmodellen og skal styrkes. Kategoriansvaret i Norge og Sverige fordeles på forskjellige produktgrupper og håndterer pr i dag ca. 600 leverandører.
Kategoriområdet interiør og butikkvarer omfatter blant annet maling, tapet, festemidler, el-verktøy, arbeidsklær, verneutstyr, jernvarer, kjemiprodukter, sesongvarer, etc. Ansvaret for kategoriene interiør og butikkvarer vil bli fordelt på 3 kategorisjefer.
Kategorisjefen har ansvar for utvikling og styring av hele verdikjeden innen sine
produktområder. Vi ønsker at kategorisjef skal føle ansvar og ta initiativ i hele prosessen fra å holde seg oppdatert på kundenes behov, via sortiments- og leverandørvurderinger og valg til logistikk/ leveranse.
Sentrale arbeidsoppgaver:
- Utarbeide kategoristrategier
- Styre sortiment i Mestergruppens faghandel og byggevarekjeder
- Leverandørvalg og -forhandlinger
- Vurdere prisendringer
- Planlegge og gjennomføre kampanjer for forbruker- og proffmarkedet
- Prisovervåking og vedlikehold av prisdatabaser
- Bidra i prosjekter for å forbedre innkjøpsprosesser, som f.eks.
- Nye leverandører
- Nye logistikkløsninger
- Digitaliseringsløsninger
Vi søker fortrinnsvis kandidater med relevant høyere utdanning, innkjøpserfaring og
kjennskap til produkter/ leverandører med tilknytning til byggevarebransjen, sammenliknbare bransjer eller konsulenthus.
- Du har erfaring med analyser og arbeid i Excel
- Erfaring med ERP systemer og databaseløsninger er en fordel
- Du er analytisk, forhandlingsvant, ansvarsfull, strukturert og energisk
- Ledererfaring eller godt lederpotesial er ønskelig
Vi har som ambisjon å videreutvikle anleggene i Byggtorget, XL-BYGG og Fargerike, så erfaring med sortiment og space fra andre bransjer innen handel er spennende.
Vi tilbyr:
- En spennende rolle i et dynamisk og spennende konsern i utvikling
- Et godt og sterkt faglig miljø og et kategoriområde i sterk vekst
- Hyggelige kolleger og godt arbeidsmiljø
- Konkurransedyktige betingelser
Ønskes ytterligere informasjon om stillingen, kontakt Compass Human Resources ved Stein-Sverre Wold, tlf 906 88 270. Alle henvendelser behandles konfidensielt. Du kan registrere din CV og søknad gjennom å klikke på søknadsknappen.
I henhold til GDPR ber vi deg ikke sende CV eller andre personopplysninger direkte til kontaktpersonen.