Profesjonalisering av innkjøpsprosesser og fokus på innkjøpsstrategi som konkurransefortrinn er sentrale områder for Mestergruppen. Kategoriavdelingen er en sentral enhet i konsernmodellen og skal styrkes. Kategoriansvaret i Norge og Sverige fordeles på forskjellige produktgrupper og håndterer pr i dag ca. 600 leverandører.
Kategoriområdet interiør og butikkvarer omfatter blant annet maling, tapet, festemidler, el-verktøy, arbeidsklær, verneutstyr, jernvarer, kjemiprodukter, sesongvarer, etc. Ansvaret for kategoriene interiør og butikkvarer vil bli fordelt på 2 kategorisjefer, samt på denne stillingen.
Assisterende kategorisjef har ansvar for utvikling og styring av hele verdikjeden innen sine produktområder, samt å støtte kategorisjefenes arbeid mot de største leverandørene. Vi ønsker at den vi rekrutterer skal føle ansvar og ta initiativ i hele prosessen, fra å holde seg oppdatert på kundenes behov, via sortiments- og leverandørvurderinger og valg, til logistikk/leveranse.
Sentrale arbeidsoppgaver:
- Utarbeide kategoristrategier i samarbeid med kategorisjefene
- Bidra til å styre sortiment i Mestergruppens faghandel og byggevarekjeder
- Leverandørvalg og -forhandlinger
- Vurdere prisendringer
- Planlegge og gjennomføre kampanjer for forbruker- og proffmarkedet
- Prisovervåking og vedlikehold av prisdatabaser
- Bidra i prosjekter for å forbedre innkjøpsprosesser, som f.eks
- nye leverandører
- nye logistikkløsninger
- digitaliseringsløsninger
Vi søker fortrinnsvis kandidater med relevant høyere utdanning, gjerne 1-3 års innkjøpserfaring og kjennskap til produkter/leverandører med tilknytning til byggevarebransjen, sammenliknbare bransjer eller konsulenthus.
Vi åpner også for å ansette en nyutdannet kandidat.
- Du har erfaring med analyser og arbeid i Excel
- Erfaring med ERP-systemer og databaseløsninger er en fordel
- Du er analytisk, ansvarsfull, strukturert og energisk
- Gode skoleresultater
Vi har som ambisjon å videreutvikle anleggene i Byggtorget, XL-BYGG og Fargerike, så erfaring med sortiment og space fra andre bransjer innen handel er spennende.
Vi tilbyr:
- En spennende rolle i et dynamisk og spennende konsern i utvikling
- Et godt og sterkt faglig miljø og et kategoriområde i sterk vekst
- Hyggelige kolleger og godt arbeidsmiljø
- Konkurransedyktige betingelser
Ønskes ytterligere informasjon om stillingen, kontakt Compass Human Resources ved Stein-Sverre Wold, tlf. 906 88 270 eller Camilla Sandberg, tlf. 414 76 181. Alle henvendelser behandles konfidensielt. Du kan registrere din CV og søknad gjennom å klikke søknadsknappen.
I henhold til GDPR ber vi deg ikke sende CV eller andre personopplysninger direkte til kontaktpersonen.